Je bent hier: Orange Legal | Werkgevers | Mogen medische gegevens worden opgenomen in het personeelsdossier?
Mogen medische gegevens worden opgenomen in het personeelsdossier?
Je bent hier: Orange Legal | Werkgevers | Mogen medische gegevens worden opgenomen in het personeelsdossier?
Juridisch advies & rechtshulp
Vaststellingsovereenkomst screenen
De medische gegevens, ook indien deze door de medewerker zelf zijn verstrekt, mogen niet in het personeelsdossier worden opgenomen.
Het salarisdossier
Het salarisdossier. In dit dossier worden alle gegevens opgenomen die betrekking hebben op loon (salaris), toeslagen, subsidies, bonusregelingen en onkostenvergoedingen.
In het salarisdossier kun je dus ook alle addenda (aanvullende overeenkomsten op de arbeidsovereenkomsten) opnemen, bijvoorbeeld ten aanzien van de auto van de zaak, studiekosten, teruggave van computer en mobiele telefoon etc.
Ten slotte kunnen in het salarisdossier worden opgenomen het relevante bank of girorekeningnummer van de werknemer en de loonbelastingverklaring.